一、招聘HR常用成語

1、禿如其來：指的是招聘HR日常工作壓力太大，頭發沒保住

2、招思暮想：指的是為了招聘天天都在思考，到了晚上還在想

3、招招暮暮：指的是招聘工作很辛苦，每一天都要加班到晚上

4、一招一熄：指的是招聘工作很困難，往往招一個人走一個人

5、招令夕改：指的是招聘需求很不靠譜，每天下班前都要改一下需求

6、招三慕四：指的是人才缺口太大，已經招了三個人，還在找另外四個

7、有招一日：指的是招聘工作壓力很大，但凡要做招聘，一整天都在忙碌

二、薪酬HR常用成語

1、薪如止水：指的是薪水很多年沒有漲，一點沒動

2、多酬善感：指的是薪酬高的人，工作中才善于感恩

3、隨薪鎖欲：指的是工資不高，想要消費，卻被現實鎖住了欲望

4、眾薪拱月：指的是主要薪水給的足夠，員工都能把月亮給你拱下來

5、薪滿意足：指的是員工只有對薪酬滿意，工作中才會有足夠出色的發揮

6、同薪協力：指的是薪酬管理一定要內部公平，只有這樣內部各類協作工作才能做好

7、遇數臨瘋：指的是做薪酬的小伙伴，每天要處理的數據非常多，遇到數據多，就能讓人發瘋

三、績效HR常用成語

1、績績忙忙：指的是為績效工作奔波忙碌

2、談效自如：指的是業績表現出色優秀員工的日常狀態

3、績功近利：指的是績效表現好，那就離獎金就不遠了

4、一拍即核：指的是領導一拍腦袋，就多幾個指標，立馬進行考核

5、績兇未補：指的是某些部門考核結果不好，依然渾渾噩噩，沒有補上

6、提效皆非：指的一旦想要提高員工的績效產出，很多工作就會徹底變樣

7、窮胸績餓：指的是女生只要做HR，胸都會小；如果做了績效，還會挨餓

四、培訓HR常用成語

1、頭頭是道：指的是不管公司頭頭在培訓課程上說的是什么，總是有道理的

2、屈指課數：指的是公司內部培訓工作很糟糕，員工能接受的培訓課程很少

3、出生入死：指得是員工走出培訓教室后生龍活虎，走進培訓教室就死氣沉沉

4、育眾不同：指的是公司內部的培訓工作很到位，培育出來的人才都非常與眾不同

5、千薪萬苦：指的是負責培訓的HR，往往都只有幾千塊的工資，卻要承受萬倍的痛苦

6、語重心長：指的是在課堂里，如果訓的話重了，員工會長時間記著，可能成為他們離職的理由之一

7、一表人才：指的是負責培訓的HR，能把表做好，就都是人才，同時說明熟悉Excel的培訓HR，非常稀有

五、HRBP常用成語

1、一仆二主：指的是HRBP每天的工作現狀

2、有求必應：指的是所有HRBP的自我修養

3、難上加難：值得是所有HRBP面對的現實

4、眼觀六路：指的是HRBP除了要了解業務，還是要盯著六大模塊的工作

5、九五之尊：指的是HRBP常見的都是996，能朝九晚五下班的就是尊貴的人

6、事倍功半：值得是HRBP平日里的工作的投入，但是效果一般都只能打對折

7、薪平氣和：指的是HRBP為人處事方面的表現，因為薪水不高，所以為人低調平和。

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