為切實提高企業新錄用員工技能水平，提升企業競爭力，經過前期認真摸底調研和精心組織謀劃。5月12日上午，遠創人力資源集團第一期企業民生工程新員工錄入培訓在總部九樓培訓室正式開班。

開班儀式上，我集團相關領導詳細介紹了企業開展“民生工程”新錄用人員崗前技能培訓的意義及有關要求，希望新錄用員工珍惜此次培訓機會，樹立遵紀守法、愛崗敬業、以公司為家的思想理念，認真學習，努力鉆研，盡快掌握企業技術及公共常識，為企業更快發展早做貢獻。

開展企業新錄用人員崗前技能培訓不僅是企業自身發展的客觀需求，也是提升企業員工技能水平，更好地適應企業新的工作崗位的需要，更是全面推進“民生工程”重大戰略的客觀需求。嚴格規范培訓程序，企業要切實擔負起新錄員工崗前培訓的主體責任，按照核批的培訓方案精心組織開展培訓，確保取得預期成效。

此次培訓班從5月12日開始，為期九天。培訓主要內容為企業文化、客服人員基本素養、客戶投訴處理等知識。本期培訓分為三個班，共有學員180人，全部來自遠創人力資源集團2017年新招錄的員工，學習期滿后，瑤海區人社局將進行理論和實踐操作知識考試考核，合格學員將發放培訓合格證書。