為有效應對疫情影響，做好高校畢業生就業工作，今年以來，遼寧省人社廳加強政策供給、多方聯動，為高校畢業生就業提供精準服務。

政策支撐 打造就業平臺

今年遼寧省應屆高校畢業生29.1萬人，就業總量壓力大，結構性矛盾突出，加之新冠肺炎疫情疊加影響，高校畢業生就業壓力更加突出。針對這一嚴峻形勢，省人社廳黨組將高校畢業生就業工作擺在突出重要位置，高站位謀劃、高標準推進、高質量落實，確保就業創業工作抓得緊、抓得牢、抓得實，推動2020年全省高校畢業生就業工作全面提速。

先后出臺《關于做好疫情期間全省高中等學校畢業生就業工作的通知》《遼寧省進一步促進高校畢業生就業創業若干舉措》等政策文件，通過給予社會保險補貼、吸納就業補貼、以工代訓補貼、就業創業服務補助、全方位就業服務等支持，鼓勵用人單位提供更多崗位吸納畢業生。通過創業擔保貸款、創業場地補貼、提供創業培訓和支持孵化基地建設，鼓勵畢業生創辦企業、從事個體經營和新業態就業。同時，加大就業見習和培訓補貼力度，做好困難畢業生幫扶，提高畢業生就業競爭力。繼續實施“特崗教師”“三支一扶”計劃，開發科研助理崗位，加大政府購買公共管理和社會服務事項力度，擴大升學和參軍入伍規模，通過公務員招錄和衛生、教育系統基層單位招聘，補齊基層人才缺失短板。以真心實意、真招實策、真金白銀、真抓實干，全力促進高校畢業生就業。

多方聯動 打通就業渠道

堅持多方聯動、多措并舉，全面打通高校畢業生多層面就業渠道，面向社會為高校畢業生征集就業崗位30.2萬個。

梳理形成13項高校畢業生就業補貼類政策執行清單，大幅精簡優化要件流程，向14個市和100個縣（市、區）逐級逐項核定受理機構信息，并面向社會公布；全省各級各類公共就業服務機構舉辦網絡招聘會152場，1.09萬家用人單位線上發布就業崗位27.63萬個。

聯合省國資委、省婦聯等部門舉辦“2020年度春季遼寧國有企業網上人才招聘活動”，55家省（市）屬國有企業和駐遼央企參加，提供就業崗位817個，2395名畢業生投遞簡歷。聯合省教育廳在省內部分高校開展分行業、分類別、分區域的網絡招聘活動，提供5.28萬個就業崗位，涵蓋裝備制造、石油化工、現代服務、交通運輸、食品加工、教育、冶金、電力、金融等行業。此外，沈陽市、大連市、鞍山市已經發布事業單位招聘公告，拿出一定比例招聘應屆高校畢業生。

精準服務 提升就業質量

堅持早謀劃、早安排、早行動，健全部門銜接、資源共享、通力合作工作機制，不斷完善就業服務保障體系，為高校畢業生提供全方位精準服務。

遼寧省人社廳主動與省內高校對接、與本地生源畢業生聯系，組織開展“2020屆高校畢業生春季網絡招聘活動”“百日千萬網絡招聘專項行動”和“百校千企”人才對接計劃等，促進畢業生留遼就業。大連市啟動“2020年大連市高校畢業生招聘月活動”，通過“現場+視頻直播”的形式向廣大高校畢業生發出誠摯邀請。營口市舉辦自貿區、遼寧外貿企業等重點地區和行業專場招聘會，面向高校畢業生發布就業崗位6200余個。朝陽市預留400個事業單位崗位、100個國有企業和重點民營企業崗位用于安置貧困家庭高校畢業生就業。

各級人社部門和高校面向全省建檔立卡貧困家庭高校畢業生和湖北籍高校畢業生等群體，實行“一對一”幫扶、重點推薦、發放求職補貼等方式，精準幫扶困難家庭畢業生特別是建檔立卡貧困家庭畢業生就業。省人社廳聯合吉林、黑龍江兩省畢業生就業主管部門舉辦“東北三省高校2020屆湖北籍畢業生專場網絡招聘會”，發布就業崗位2.4萬余個，畢業生線上投遞求職簡歷1050份，組織視頻面試33場，為在遼寧省就讀的湖北籍畢業生就業搭建精準對接平臺。（劉國耀）