近日，北京市出臺《關于健全完善保障農民工工資支付制度機制建設的意見》，深入推進根治欠薪制度機制建設。

《意見》明確了北京市保障農民工工資支付工作的總體思路、主要目標和重點領域。提出建立市場主體負責、政府依法監管、社會協同監督、科學規范高效的拖欠農民工工資問題治理體系，形成制度健全、責任明確、標本兼治、懲防并舉治理格局的總體目標。重點在工程建設領域推動實施“全流程管理、全環節管控、全周期聯動”管理模式，明確目標任務職責分工，發揮屬地部門整體合力，保障農民工工資報酬權益。

《意見》細化九項制度，重點解決農民工工資支付“沒錢發、發給誰、怎么發”的問題。圍繞工程建設項目資金到位、按時撥付、確保發放等重點環節，細化《條例》關于工程款分賬管理、農民工工資專用賬戶、總包代發工資、實名制管理、工資保證金、維權信息公示等制度規定。通過建立完善七項機制，重點強化農民工工資支付“不敢欠、不能欠、不愿欠”的保障。強調發揮部門協同、市區聯動機制作用，通過預測預警、研判會商、聯防聯控、應急處置、誠信評價、激勵懲戒、區域協同等一整套機制，推動根治欠薪形成有效聯動監管和“零容忍”機制保障。通過進一步明確四方責任，重點規范農民工工資支付“誰來抓、抓什么、怎么抓”的問題。明確人社部門牽頭協調責任，住建、交通、水務等行業主管部門監管責任，發改、財政、司法等部門保障責任。嚴格屬地責任，明確各區政府以及鄉鎮政府、街道辦事處保障農民工工資支付分級治理責任。壓實用人單位承擔工資支付主體責任，落實勞動保障法律法規及相關制度。強化社會監督責任，強調與工會等社會組織協同配合，發揮根治欠薪整體合力。