隨著社保體系的完善和相關法律法規的制定，人們對社保的重視程度也有明顯的意識提高，隨后社保代繳這一行業也就應運而生，為廣大企業和個人提供了相應的社保代繳服務。不過，對于這一新興的行業，很多不了解的朋友都會有些疑問，怎么代繳社保是合法的?比如關于社保代繳的合法性、可信度、具體流程等等。下面，就讓遠創人力集團來為大家解答一些關注度比較高的問題。

　　在合肥怎么代繳社保是合法的,小編為您答疑

　　有市場需求就會有社保代繳存在的必要性，在職人員無需擔心社保問題，每月由公司人事將一切處理得當即可。當遇到離職、跳槽或公司規模較小的企業那我們的社保該如何處理?如遇這樣的過渡期社保就會中斷，會影響個人醫保等待遇的享受，那我們該如何處理我們即將斷交的社保問題，小Y告訴您可以找家靠譜的代繳公司進行代繳。

　　那怎么代繳社保是合法的?代繳公司應當具備工商局核發的營業執照和當地人社局批準核發的人力資源服務許可證。個人社保代繳一定不能找一些沒有資質的公司代理，也不能隨便在淘寶或其他平臺找家不靠譜的商家進行代繳。對于一個正規的社保代理公司來說，其款項是專款專用的，客戶所繳納的社保費用都在一個專門的賬戶下，每月往社保局劃賬即可。遠創人力集團在這里還是要提醒您，一定要簽署合法且有效的社保代理合同，務必保證自己的合法利益不受到侵害。

　　最后遠創人力集團在這里告訴大家幾點甄別怎么代繳社保是合法的小常識給大家：1.找正規的社保代繳平臺;2.不找淘寶個人辦理;3.查看是否有相關部門的審批資質及固定的辦公場所;4.收費是否合理，是否簽訂有效社保代繳合同;以上這些僅供需求者參考，希望能及時有效的幫助到您!

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