自動辭職可以領取失業金嗎?

　　很明確告訴大家自動辭職不能領取失業金!

　　首先，領取失業金要滿足三個條件，一個是按規定參加失業保險，所在單位和個人已按規定履行繳費義務滿1年;第二個是非因本人意愿中斷就業的;第三個是已辦理失業登記，并有求職意向的。什么是非本人意愿中斷就業的?

　　記住6種情況，順利領取失業金：

　　1、終止勞動合同的;

　　2、被用人單位解除勞動合同的;

　　3、被用人單位開除、除名和辭退的;

　　4、因用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動、與用人單位解除勞動合同的;

　　5、因用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件，與用人單位解除勞動合同的;

　　6、法律法規另有規定的。

　　主動辭職怎樣領失業金?

　　一般來說，只要能提供一個證明非本人意愿中斷，比如與單位協商出具一份勞動合同證明，證明勞動合同已經到期，單位不愿再續約。

　　社保機構也不會去核查資料的真實與否，這樣就能在失業期間領取失業保險，單位也沒什么損失。

　　單位解除合同關系后15天內將失業人員的檔案，以及材料送到失業人員戶口所在地的區縣人力社保局。

　　與單位解除勞動合同后60日內，攜帶身份證，戶口簿，一寸照片和原單位解除勞動關系的證明，到戶口所在地的街道社保所辦理失業登記，登記后，需要馬上辦理失業保險金領取手續，并自行選擇銀行發放。

　　其實說這么多領取失業金只是臨時過渡，因為失業金領取時間最長不超過24個月，所以趕緊找工作繼續上班兒才是正確的做法。