首先，并不是所有人都符合一次性補繳養老保險到時間領取養老金的。

因為隨著社保福利保障機制的完善，國家考慮到參保的公平性和效率性，在2019年之后就有很多地區已經對一次性補繳養老保險做出了嚴格的控制。像職工社保要一次性補繳并領取退休養老金是比較嚴格的，如果你在退休前一次養老保險都沒有交，到退休時就想一次性補繳15年，然后領取養老金，這樣是不被允許的。要知道幾十年前的幾萬塊和幾十年后的幾萬塊那價值能一樣嗎？但城鄉居民社保在這方面還是比較寬松的。

其次，如果是繳納養老保險不足15年的職工社保群體該怎么辦？

一般可以分為3種情況：

1、如果你是已經到達了法定退休年齡的60歲男性，養老保險卻沒有交滿15年，這時候你可以申請延長繳費到滿15年的期限，然后等到退休時再按月領取養老金。

2、還有一種情況是你在社保保險法實施之前，也就是2011年7越1日前參保的職工社保群體，你可以先申請延長5年的繳費期限，如果5年交完了還是不滿15年的話，可以再申請一次性補繳養老金滿15年。

3、還有一種方法就是，不符合申請一次性繳納15年養老保險的職工社保群體，到法定退休年齡時你可以申請把職工社保轉為戶籍地的城鄉居民社保，然后在退休后領取居民社保養老金。

最后，是關于一次性繳納了3萬元養老保險到退休年齡可以領取多少養老金的問題。

因為職工社保和城鄉居民社保是不一樣的，所以要分開計算。像職工社保群體他們退休可以領取多少養老金要根據參保地區的平均工資水平、個人繳費檔次、個人繳費年限來進行綜合計算。