金沙經濟開發區黨工委以促進易地扶貧搬遷戶就業為載體，扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，建立“外輸式”“內轉式”兩種就業模式，全方位保障城鄉居民就業增收。

在貴州金沙人力資源服務有限公司，前來咨詢用工情況、報名登記的群眾絡繹不絕。貴州金沙人力資源服務有限公司業務部負責人李麗亞介紹到：“?我們通過加大幫扶力度，比如租賃專車點對點輸送、進行崗位補貼等，為群眾外出就業提供優質的服務。在與廣州市番禺區對口幫扶期合作期間，為番禺區發布24家企業730個崗位的招工信息，截止目前，報名人數達到150余人。”

除了勞務外輸，針對有就近就業意向的群眾，人力資源公司也積極開展就近轉移就業。家住金沙的楊燦，在今年年初，通過人力資源公司發布的招工信息，在貴州柏星龍創意包裝有限公司找到了一份滿意的工作。

今年以來，金沙經濟開發區通過搭建就業平臺、對接用工企業，對就業需求和用工需求進行統計，采取線上招聘、上門送崗服務等方式，確保群眾能夠穩定就業。并利用自媒體平臺，長期進行崗位推送，為開發區企業開展線上招聘會。本年度舉辦現場招聘會21場，有效為企業輸入勞動力1200余人。截至目前，經開區116家企業共吸納就業9300余人。

金沙經濟開發區黨工委聚焦群眾“急難愁盼”問題，全面加強對有就業意愿者和務工地企業用工需求的排查，主動牽線搭橋，通過“外輸”“內轉”相結合的方式，引導1500多人轉移就業實現增收，有效解決了群眾的操心事、煩心事、揪心事。