人力資源外包的意義在于將人事部門從他們所必須完成的法定性、事務性、日益繁瑣性的工作中解脫出來，把精力投入到更有價值的方面——專注于人力資源戰略規劃和開發，這樣有利于為企業人力資源增值，向更高境界發展。

企業選擇人力資源公司需要注意什么?

1、注意合作價格。

2、作為企業在選擇企業人事外包公司的時候應該注意公司的資質和口碑

3、注意服務內容。

用工企業在與人力資源公司合作之前往往要簽訂合作協議，在此之前一定要協商好具體的服務細節，如包括整體的服務價計算方式，結算方式，以及每次人才質量該如何審核，客戶企業的需求響應速度等等。只有服務全面的人力資源公司才能為企業解決問題更加高效和可靠。

4、在選擇企業人事外包公司的時候自然應該確定下外包人員的實力