2022-01-05 閱讀次數: 774
為深入貫徹落實長三角一體化發展國家戰略,加強滬蘇浙在企業工資分配宏觀調控方面的協作聯動,促進人力資源要素的有序流動和高效配置,上海、江蘇、浙江人力資源和社會保障部門首次聯合發布《2021年長三角一體化示范區制造業企業市場工資價位》,這是長三角地區首次聯合發布跨行政區域的市場工資價位,有利于引導企業合理確定各類崗位人員的薪酬水平,進一步促進人力資源要素的合理流動。
上海、江蘇、浙江人力資源和社會保障部門深入挖掘應用2021年企業薪酬調查數據資源,對一體化示范區(上海青浦、江蘇吳江、浙江嘉善)內305戶制造業企業、11.12萬從業人員2020年工資性收入數據進行分析研究形成,為一體化示范區企業及求職者提供了市場價位信息參考。