01

不要有“摸魚”的行為。

業精于勤荒于嬉，行成于思毀于隨。

這句話用在職場上，也是很貼切的。

被譽為經營之圣的稻盛和夫，大學畢業后好不容易就業了，但公司瀕臨倒閉，和他同時應聘的其他幾位同學成天忙于另謀高就，對待工作總是得過且過，稻盛和夫也心癢難耐，準備和他們一起“跳槽”。

家里人得知消息后，痛斥了稻盛和夫的心不在焉和“摸魚”行為，教導他不管在哪里工作，都要干一行、愛一行。稻盛和夫由此才安下心來，專注于工作，并挑起了研發新產品的重任，最終大獲成功，不僅挽救了公司，也讓他聲名鵲起。

年過五十的打工人，或多或少都已經有了“職業倦怠”：工作已爛熟于胸，升職的通道極其狹窄，再怎么敬業似乎也無法突破瓶頸。

于是，有的人就開始“倚老賣老”，對待工作，拈輕怕重，能推則推，能溜則溜。或者不停地在領導面前叫苦喊累，嚷嚷著要提高待遇。

誠然，五十多歲的打工人，不乏技術骨干，是一個單位或公司的中流砥柱，他們若是能夠積極工作，發揮“傳幫帶”的作用，就是一筆寶貴的智力財富。

但若是人品低劣，一心只圖名圖利，一旦達不到目的就撂挑子，非但同事看不慣，領導也會有想法。與其看下屬臉色，還不如多招幾個年輕人，培訓一段時間，將其替換下來就得了。

所以，年過五十的打工人，不管自己曾經有多少功勞，多少苦勞，都不要居功自傲，時常喊苦，更不能變著法子渾水摸魚。一旦你開始“混”日子，就離被掃地出門不遠了。

02

不要貪圖蠅頭小利。

春秋戰國時期，被譽為“四公子”之一的孟嘗君，有一次出使秦國遇險了：秦昭王想留下他做相國未果，就聽從大臣們的意見，要將孟嘗君殺掉。在被軟禁之后，孟嘗君的門客們開始想方設法營救。

得知秦昭王聽從一位妃子的話后，孟嘗君便向她求助。妃子答應幫忙，但前提是要得到一件天下無雙的狐白裘。為取回已經送給秦昭王的狐白裘，門客中有兩個人，將他們“雞鳴狗盜”的本事發揮到極致，順利地取回了狐白裘。

而妃子由于貪圖了狐白裘這個小利，而說服秦昭王放走了一個潛在的勁敵，不可謂不是“因小失大”。

年過五十的打工人，早已經將單位或者公司當成了“自己家”，雖然不時吐槽工作單位如何不好，一邊又竭力占盡小便宜。比如蹭網、蹭空調，蹭水電，這是都是再常見不過的。

當然，只要不是太過分，大家都會睜一只眼閉一只眼。

但如果旁若無人的話，就會引起“眾怒”，招致怨言。

比如，有人將食堂飯菜打包回家，總是付一份飯錢，打兩份的飯菜。為了能夠占盡便宜，還時常沒到點就下班，早早地等著打包飯菜回家，看似占了便宜，卻被貼上了“貪婪”的標簽。

孔子的弟子子夏做了莒父地方的長官，問怎樣治理政事。孔子說：“不要急于求成，不要貪圖小利。急于求成，反而達不到目的，貪圖小利則辦不成大事。”可見，從古至今，這都是職場中不可沾染的“掉價”行為。

03

不要“三分鐘熱度”。

滴水石穿，繩鋸木斷。想要成為崗位能手，就要有“堅韌”的力量。

沒有誰能夠隨隨便便成功，很多事情，都發端于“無”，需要做很多開創性的工作，沒有經驗可循，也沒有參照物，全靠自己以堅強毅力，踏平坎坷。

愛迪生發明電燈，經歷了千余次的失敗重來；歌德創作《浮士德》花費了六十多年，窮盡一生心血。

他們用成功告訴世人：世上無難事，只怕有心人。

誠然，作為一個普通的打工人，我們只能做著平凡的事，成就“平凡”的業績，想要做到這一點，也必須全力以赴。

面對工作中的新問題、新挑戰，跳出固有思維，以開放的態度去接納、學習，去應用，也許剛開始時會很笨拙，總也找不到竅門，但千萬不能輕言放棄。

刻意地練習，精準地重復，用心去體會，久而久之，才會有成就。

04

結束語：

年過五十的打工人，還能有一份穩定的工作，就好好珍惜吧。

不要抱怨，不要懈怠，不要迷茫，堅持做好自己應該做的，才能贏得主動，穩穩立足。