2月16日，記者從吉林省琿春市就業服務局了解到，為保障該市重點企業用工需求，讓廣大勞動者實現掙錢顧家“兩不誤”，推動就業創業工作實現“開門紅”，市就業服務局近日組織開展2022年返鄉創業典型宣講會暨留鄉穩崗招聘會，通過“宣講+招聘”形式向返鄉人員發出留鄉就業的邀請。

據介紹，宣講會現場分別由三位優秀的返鄉創業典型人物分享創業故事、宣講創業經驗。通過積極宣傳本地企業發展情況，動員回家過年的琿春游子們感受了解家鄉和企業的發展變化，學習借鑒返鄉創業典型的創業模式，希望堅定他們留鄉留琿創業的信心。

招聘活動現場組織招工企業21家，針對返鄉返琿的游子們提供涉及電子、服裝、海產品加工等工種就業崗位57個，設立了“疫情防控監測點”和“就業創業政策宣傳點”，做好疫情防控防護措施的同時對返鄉人員提供有針對性的就業指導，詳細解讀返鄉入鄉創業政策。此次活動到場咨詢人數150余人，發放宣傳手冊350余份，現場達成就業意向36人，助力琿春市經濟社會發展實現“開門紅”。

琿春市就業服務局相關負責人表示，今后，該局將繼續圍繞“穩就業、保用工、促創業”，利用省統一啟動的“春風行動”為契機，持續開展返鄉留鄉宣傳招聘活動等有效的穩崗措施，為返鄉人員提供更多“留心”服務，激勵引導更多的返鄉人士扎根家鄉、奉獻家鄉，促進返鄉留琿等各類群體實現更高質量和更加充分就業。