近日，記者從河南省人力資源和社會保障廳獲悉，《關于明確“人人持證、技能河南”建設培訓評價等補貼資金使用管理工作的通知》印發，在資金來源及支出范圍、補貼對象、補貼標準、資金申請等方面，給出了明確答案。

補貼對象明確了可以享受補貼的主體，包括符合補貼條件的企業、培訓機構、評價機構以及勞動者。

《通知》明確，完成培訓學時且取得國家職業資格證書（含特種作業操作證、特種設備作業人員證）、職業技能等級證書專項職業能力證書的：給予初級工1200元/人、中級工1600元/人、高級工2000元/人、技師4000元/人、高級技師5000元/人補貼；取得培訓合格證書的，給予700元/人補貼；初次取得特種作業操作證（特種設備作業人員證）的，給予800元/人補貼，參加3年一次復審培訓并換發新證的，給予200元/人補貼；對參加培訓不低于40個學時且取得專項職業能力證書的，給予800元/人補貼等。

補貼咋申請？培訓、評價補貼原則上實行屬地管理，由培訓、評價所在地人力資源社會保障部門、財政部門統籌實施。但對在省直參保的部分單位符合條件的人員，由省人社廳、省財政廳統籌實施。為適應信息化、數字化建設需求，推行補貼網上申報、網上審核、聯網核查和信息共享，實現“補貼培訓進系統、系統之外零補貼”。

另外，對制約“人人持證、技能河南”建設發展的一些問題，從資金保障、資金管理等角度也進行了規范，共涉及10項內容。比如，明確各級財政應建立資金保障機制，通過列入年度經費預算、設立專項經費等多種方式，加大對“人人持證、技能河南”建設經費支持力度，構建省級資金為引導、市縣經費保障為主體的分級保障體系，資金不足的由市縣政府統籌解決，兜底保障，做到應保盡保；從2022年起，每人每年可享受不超過2次的職業培訓補貼，且同一職業（工種）同一等級不可重復享受等。