3月19日，山東省人社廳印發《關于公布2017年度省管用人單位勞動保障守法誠信等級評價結果的通知》，自3月19日起，512家省管用人單位可查詢本單位2017年度勞動保障守法誠信等級評價結果。

根據《山東省人力資源和社會保障廳關于印發山東省企業勞動保障守法誠信等級評價實施辦法的通知》（魯人社規〔2017〕9號）要求，山東省人社廳綜合2017年度省管用人單位勞動保障網上書面審查、隨機抽查、舉報投訴查處、專項檢查以及其他工作信用記錄等，對512家省管用人單位（系統）進行了勞動保障守法誠信等級評價，其中A級340家，B級166家，C級6家。

如何查詢評價結果呢？各有關單位可在省人社廳網站的“網上辦事服務大廳”，進入“勞動關系管理信息系統—單位網上服務”（或直接登錄互聯網網址 http://124.128.251.109:18080/hso/logonDialog.jsp），輸入單位用戶名和密碼后，即可查詢本單位2017年度勞動保障守法誠信等級評價結果。

本次評價情況將歸入勞動保障守法誠信檔案，作為評優評先、評選勞模、招標、公司上市、和諧勞動關系企業審查的重要依據，并與工商、金融、住房城鄉建設、稅務等部門和工會組織建立信用信息交換共享機制，實施守信激勵和失信懲戒。對于B級和C級單位，將加大勞動保障監察執法力度，督促單位履行勞動保障法律法規義務。

據悉，為督促企業遵守勞動保障法律規定，履行守法誠信義務，2017年山東印發《山東省企業勞動保障守法誠信等級評價實施辦法》。《辦法》規定，人力資源社會保障部門根據企業勞動保障守法誠信等級評價情況，對勞動保障監察管轄范圍內的企業實行分類監管：對于上年度被評為A級的企業，免予當年勞動保障監察日常巡視檢查和專項檢查；對于上年度被評為B級的企業，當年不超過一次勞動保障監察日常巡視檢查；對于上年度被評為C級的企業，列為勞動保障監察重點對象，增加當年度勞動保障監察日常巡視檢查頻次。