人力資源和社會保障部今日召開新聞發布會通報2014年第四季度工作進展情況。人社部新聞發言人李忠介紹稱，我國連續10年調整企業退休人員基本養老金水平，月人均水平已超過2000元。

　　人民網北京1月23日電 人力資源和社會保障部今日召開新聞發布會通報2014年第四季度工作進展情況。人社部新聞發言人李忠介紹稱，我國連續10年調整企業退休人員基本養老金水平，月人均水平已超過2000元。

李忠介紹了我國社會保障工作的進展情況：

（1）社會保險擴面任務全面完成。2014年，基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育等社會保險參保人數分別為84223萬人（其中職工養老保險34115萬人，居民養老保險 50107萬人）、59774萬人、17043萬人、20621萬人、17035萬人，同比分別增加2254萬人、2702萬人、626萬人、703萬人、643萬人。社會保險基金總收入合計為39592億元，同比增長12.3%；基金總支出合計為32977億元，同比增長18.1% 。

　　（2）社會保險制度建設加快推進。加強養老保險頂層設計，制定機關事業單位養老保險制度改革方案。建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，已有30個省（區、市）出臺實施辦法及相關配套政策。出臺城鄉養老保險制度銜接暫行辦法，實現了職工和居民兩大養老保險制度平臺的銜接。推進城鄉居民基本醫保制度整合和城鄉統籌，已有8個省份和其他省的35個地市開展了城鄉統籌。全面推進城鄉居民大病保險，各地均已出臺大病保險工作方案并進行專項部署，80%以上的地（市、州）已啟動實施。深化醫保支付制度改革，全面推進付費總額控制。加強基本醫療保險異地就醫醫療費用結算工作。不斷完善工傷保險的配套規章和相關政策，制定實施工傷職工勞動能力鑒定管理辦法，出臺進一步做好建筑業工傷保險工作的意見，修訂勞動能力鑒定、職工工傷與職業病致殘等級等國家標準。

　　（3）社保待遇水平穩步提高。連續10年調整企業退休人員基本養老金水平，月人均水平已超過2000元。努力提高城鄉居民養老保險待遇水平，全國城鄉居民基礎養老金最低標準提高至每人每月70元。不斷提高城鎮居民醫保人均政府補助，已達到320元。

　　（4）社會保險基金監督管理工作不斷健全。加強基本醫療保險醫療服務監管，推廣醫保實時監控系統。推動擴大社會保險基金社會監督試點。組織開展社會保險基金安全評估、企業年金股權和優先股投資試點。開展了財政補助資金和社保基金管理使用情況檢查。完成第一批企業年金管理機構資格延續工作。

　　（5）社保經辦服務能力不斷提升。深入推進改進窗口單位作風專項行動。持續推動社會保險標準化建設。進一步健全社會保險信息披露制度。社會保障卡發放數量穩步增長，截至2014年底，實際持卡人數達到7.12億人。其中，2014年新增發卡1.64億張。（來自人民網）