5月7日，我市開展新一輪“萬名干部進萬企”（簡稱“兩萬”）行動動員部署會暨業務培訓會，由市本級組建的10個協調指導組、70名助企服務員將“下沉”各縣（市、區）開展助企服務。

受疫情影響，我市企業發展面臨不小壓力，為切實化解企業的“堵點”“痛點”和“難點”，溫州啟動新一輪“兩萬”行動，從被動解決問題向主動引導企業升級轉變、企業服務從“碎片化”向“一體化”轉變、服務效果從“單次受益”向“綜合提升”轉變，為企業提供閉環式全程服務、體系化聯動服務、滴灌式精準服務、數字化智慧服務。

會上發布的新一輪市派“兩萬”協調指導組名單，是從發改、經信、財政、司法等與助企服務密切相關的部門選出的70名助企服務員，會后各協調指導組按照要求將第一時間進崗到位、開始履職，同步借助線上平臺，幫助企業用好“惠企政策直通車”“企業碼”，用足惠企減負政策，確保減負紅利快速直達企業。

在強化“減負擔”的同時，溫州“兩萬”行動還注重為企“減精力”，在服務的過程中注重提升服務效率，減少對企業生產經營的影響，減少對企業主要負責人精力的牽絆。以樂清為例，當地專門開設“樂清365，天天在服務”助企熱線，全天候、全方位提供“媽媽式”助企服務，確保了規上企業“把脈問需”動態全覆蓋。

據悉，溫州“兩萬”行動自2018年正式啟動以來，已成為助企服務的主要載體、訴求反饋的重要渠道、“兩個健康”的亮點品牌，不僅實現助企服務更加數字化、常態化、精準化，更為今年“一季穩，開門紅”提供了有力保障。在各地助企服務員幫助下，溫州今年已兌現減免緩繳各類資金122.7億元，是去年同期的兩倍，助企服務員一季度共排摸化解各類問題2304個。