5月18日，記者從市人社局獲悉，近日，安慶市印發《安慶市“三公里”就業圈實施方案》，錢牌樓、天橋、菱北等18個社區為首批試點社區。

“三公里”就業圈以城鎮社區三公里范圍內的勞動者、小微企業為重點服務對象，創新“政府主導推動、社會力量參與、線上線下聯動”的公共就業服務模式，做到目標可量化、過程可追溯、結果可核查。該模式線上運用信息化技術，線下向社會力量購買公共就業服務，幫助服務對象在三公里內享受公共就業服務、實現就業。到 2025年覆蓋全市各地，打造“三公里”就業圈特色品牌。

在政策支持上，分為穩定就業服務補助，對運營機構組織重點群體穩定就業并簽訂 6個月以上勞動合同、依法繳納社會保險費 6個月以上或簽訂 6 個月以上勞務協議、購買人身意外保險6個月以上，且在安徽省智慧就業服務平臺中進行就業登記或勞動用工登記備案，由就業補助資金給予運營機構穩定就業服務補助。靈活就業服務補助，對運營機構組織重點群體以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式實現就業，從事有穩定收入的勞動、連續3個月以上，月收入不低于當地最低工資標準的，且在安徽省智慧就業服務平臺中進行就業情況記錄，由就業補助資金給予運營機構靈活就業服務補助。

就業援助服務補助，對運營機構引導經營實體開發公益性崗位，組織公益性崗位對接，服務就業困難人員到崗就業，且進行公益性崗位開發、就業登記、勞動用工備案的，給予經營實體公益性崗位社保補貼和崗位補貼；對運營機構幫扶就業困難人員就業的，給予運營機構就業援助服務補助。

示范街道社區補貼，對市、縣認定的“三公里”充分就業示范街道（鄉鎮）及“三公里”充分就業社區的，由就業補助資金給予一次性補貼。

安慶市“三公里”就業圈建設，按照調查摸底、確定試點、全面推廣、示范引領、打造品牌五個階段逐步推進。明確由市級人社部門牽頭，實行集中采購、分區域推進的方式，向社會組織、企業、機構等社會力量購買公共就業服務。依托現有“就業超市”平臺、智慧就業服務平臺或第三方自建系統，采取市場化運營模式，發揮市場機制作用，完善全方位、多層次、立體化的公共就業服務體系。

“三公里”就業圈已納入今年安慶市就業促進工程，將通過引進社會力量參與服務供給、入駐基層社區構建服務網點、針對服務模式組織業務培訓、走訪經營實體開發就業崗位、對接求職人員開展就業服務、摸排重點群體實施就業幫扶等方式，強化就業服務對接，形成安慶市“三公里”就業圈工作制度，促進就業困難人員等重點群體就近就業。