6月6日下午13：30在遠創人力連鎖培訓中心舉辦了《遠創·論道》分享匯第五期分享公益培訓。此次特別邀請了曾在上市公司、國有單位人力資源管理崗位上工作10余年，目前任職于LED芯片公司，有著豐富人力資源行業經驗的人力資源管理專家阮老師，為大家進行了一次“績效考核標準及執行”的公益講座！

據會前了解，這場培訓也是很多企業HR期待已久的。因為大家平時在工作中會遇到很多有關績效考核的難題，而“執行難”也正在困擾著很多HR。為何績效考核總是讓人不滿意？

本次培訓，阮老師主要針對績效的性質、績效實施過程、績效結果應用三個部分內容并結合一些實際案例來和大家分享！

培訓中大家都精神高度集中，對每個培訓內容所涉及的細節都進行了認真細致的推敲，并將自己在工作中遇到的一些疑惑和難點提出來分享交流，阮老師對大家提出的問題也作一一回答，并結合他所在公司的一些寶貴經驗給大家細細講解。在最后的問題討論環節，大家都興致高昂，紛紛舉手，一個問題接一個問題的拋出，現場進入了白熱化的階段。問題不斷，掌聲不斷！

最后我們對本次培訓也做了一個小小的總結：作為企業的HR要做到上知天氣，下知地氣即要做到知老板意圖，也要讓員工不抱怨！績效考核說到底就是責任心層層落實的體現，通過績效來找出好的工作方法，從而提高績效！

感謝阮老師的精心分享，感謝所有HR拋出的經典問題，也感謝所有的企業對《遠創·論道》分享匯的支持，我們會更努力的做好每一次的分享匯。也期待下一期分享匯的老師為我們帶來更多精彩的內容！