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                      灌陽:精準服務,當好企業用工保姆

                      2022-07-06 閱讀次數: 1167

                      為進一步優化營商環境,幫助桂林市灌陽縣企業解決“用工難”問題,引導外出務工人員、農村富余勞動力就地就近就業,6月17日,灌陽縣人力資源和社會保障局為廣西銘創惠佳網絡科技有限公司組織了專場招聘活動,搭建好求職者和企業供需平臺。

                      廣西銘創惠佳網絡科技有限公司是灌陽縣本地農產品線上線下銷售平臺,急需招聘銷售經理、代賣員、分揀員共110人。為支持本地企業發展,鼓勵農民工就地就業創業,灌陽縣人力資源和社會保障局積極與企業溝通,了解企業用工需求,充分利用公共就業服務平臺發布企業用工信息,為企業量身定制招工方案、組織專場招聘會。

                      “三天前我們才把招聘信息傳給你們,沒想到這么快,就有人打電話來咨詢應聘,今天還為我們公司組織了專場招聘會,這下不擔心沒人開展業務了。”廣西銘創惠佳網絡科技有限公司相關負責人高興地對灌陽縣人力資源和社會保障局工作人員說到。招聘會當天,盡管一直下著大雨,求職者依然絡繹不絕,冒雨前來應聘,現場共42名求職者與企業簽訂了就業意向,企業對人社部門支持企業招工工作表示很滿意,非常感謝人社部門“保姆式”的優質服務。

                      灌陽縣人力資源和社會保障局本著“精準服務”理念,根據不同企業的用工需求和不同層次、不同類型就業群體的就業需要,精準施策,定向服務、全面提升服務的針對性和有效性。專場招聘活動的同時,收集桂林市和灌陽縣共37家企業的招聘信息,挑選適合本地群眾的675個崗位,印制成招工簡章發給求職者,同時做好政策宣傳,對有培訓意愿的群眾進行登記。

                      今年以來,灌陽縣人力資源和社會保障局扎實做好“六穩”工作,全面落實“六保”任務,努力克服疫情帶來的不利影響,優先穩就業保民生,多措并舉加大服務企業用工工作力度,將拓寬就業渠道、幫助企業解決用工問題作為工作的重中之重,為勞動者和企業搭建了更加順暢的信息對接平臺,有效緩解了企業用工短缺的問題。

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