為幫助高校畢業生等青年增強崗位實踐經驗，今年河南將募集就業見習崗位10萬個。記者昨日從河南省人社廳獲悉，省人社廳、科技廳等十部門共同印發《關于實施夢想啟航河南省就業見習崗位募集計劃的通知》，提升畢業生就業競爭力，促進市場化社會化就業。

       5項政策鼓勵見習單位和個人

       根據《通知》，我省將充分發揮政府有關部門、社會各方面力量，積極開發就業見習崗位，全年募集就業見習崗位10萬個，幫助更多高校畢業生等青年通過見習積累經驗、及早就業。

       給補貼、減稅費、簡流程、有激勵……對提供見習崗位的單位、見習人員，河南拿出滿滿的誠意。

       補貼支持——見習對象為離校2年內未就業高校畢業生和16歲至24歲失業青年。見習期間，由見習單位為見習人員提供基本生活費、辦理人身意外傷害保險，并承擔對見習人員的指導管理費用。對吸納見習人員的單位，按規定給予就業見習補貼。見習補貼標準為當地最低工資標準的70%，其中對留用見習期滿人員比例達到50%及以上的，補貼標準提高到當地最低工資標準的110%（適用的最低工資標準為見習期間最低工資標準）。將對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的，給予見習單位剩余期限見習補貼政策延續至今年底。

       稅費支持——見習單位支出的見習補貼相關費用，不計入社會保險繳費基數。符合稅收法律及其有關規定的支出，可以在計算企業所得稅應納稅所得額時扣除。

       簡化流程——運用“互聯網+就業創業”信息化系統數據關聯性，取消實名制登記和失業登記流程，不再將實名制登記和失業登記作為見習的前置條件。

       增加臨時性見習崗位——今年底前，直接由事業單位、國企開發不少于2萬個臨時性見習崗位，吸納見習人員開展疫情防控、核酸檢測、社會工作和志愿服務、基層服務等工作。

       激勵推動——按照有關規定開展國家級和省級就業見習示范基地評選，對評選出的省級就業見習示范基地給予10萬元一次性獎補，并擇優推薦參選國家級就業見習示范基地，對評選出的國家級就業見習示范基地給予20萬元一次性獎補。對計劃組織實施到位、募集崗位多、崗位質量好、實施效果佳的地方，納入就業工作督查激勵統籌考慮。

       見習主要針對離校2年內未就業高校畢業生等

       根據《通知》，全省各地要合理設置見習單位和見習崗位條件，定期跟蹤、動態管理，力爭提供針對性、高質量的見習機會。見習單位要有較強的社會責任感，管理規范、合法經營。見習崗位盡可能覆蓋不同行業，重點提高管理、技術、科研類崗位比重，更好發揮青年所學所長。

       各地要迅速對接轄區內各類企事業單位、社會組織、政府投資項目和科研項目，重點挖掘本地特色產業、現代服務業、高端制造業等領域見習崗位信息。要指導有條件的城鄉社區組織因需設立就業見習崗位，力爭到2022年底，各地設立就業見習崗位的城鄉社區占當地城鄉社區總數的比例不低于5%。

       據介紹，就業見習不同于就業實習，見習主要針對離校2年內未就業高校畢業生和16歲至24歲失業青年，見習時間為3至12個月。2019年至2021年，我省實施3年6萬就業見習計劃，共組織7.8萬名畢業生等青年群體參加見習，其中3.07萬名見習人員與單位簽訂勞動合同實現就業。

       河南省就業見習崗位發布平臺：http://www.hn91w.com/trainess/index.html

       河南省就業見習單位申請入口：http://hnjy.hrss.henan.gov.cn/jyweb/#/index