2018-07-29 閱讀次數: 4047
由遠創人力資源集團與安徽昊華HR法律服務中心聯合主辦的《社保入稅|人力成本籌劃推倒重來路徑解析》,于今天下午在經開區豐大國際酒店圓滿舉辦。
社保入稅從今年初就一直是大家關注的焦點,近日關于《稅改方案》更是明確了將從2019年1月1日起正式將基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等各項社會保險費交由稅務部門統一征收,留給我們的時間不多了。

社保入稅將給企業帶來什么影響,企業如何優化自身的管理結構方可從容面對即將到來的新政策,帶著這些疑問,本次活動特從滬上邀請資深專家王冰老師來肥給現場參訓的來賓做政策解析,目的希望在新政策正式實施前,給大家一些啟示和解決方案,提前準備,幫助企業做管理優化。

下午的分享,共分5個章節,王老師從【社保入稅:背景與未來】【人力成本籌劃HR責無旁貸】【人社征收下的人力成本籌劃】【社保入稅后人力成本籌劃方式解析】【企業人力成本籌劃與個人收入籌劃】幾個方面入手講解。(關注官方微信和官方網站,經王冰老師同意本次授課的課件隨后上傳)

其實社保入稅不僅是企業關心話題,更是我們每一個人都關心的話題,它直接關乎我們的工資收入,現場王老師也給出了相應的籌劃之道,真是受益匪淺。誰說HR部門就是花錢的,從今天開始做好人力資源籌劃,讓人力資源成為企業的戰略部門,讓老板對你刮目相看。
本次活動經歷2次場地變化,因為報名人數眾多,場地有限,很多老師沒能搶到名額,對此我們深表歉意,也非常感謝大家的支持。除了稅務籌劃外,很重要的一點就是用工籌劃,需要人力外包、社保公積金代繳等服務,關注遠創人力資源集團,獲取第一手資訊。
