五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。長春五險一金繳費比例是多少呢？一起來看看吧。
　　
　　基本養老保險繳費比例：用人單位按繳費基數的20%繳費，職工個人繳費比例為8%。
　　
　　基本醫療保險繳費比例：用人單位按繳費基數的8%繳費，職工個人繳費比例為2%。
　　
　　失業保險繳費比例：用人單位繳費比例為2%，職工個人繳費比例為1%。
　　
　　生育保險繳費比例：用人單位繳費比例為0.7%，職工個人不繳費。
　　
　　工傷保險繳費比例：用人單位繳費比例為0.5%—2%，職工個人不繳費。
　　
　　住房公積金繳存比例：單位和職工住房公積金的繳存比例應不低于各7%，原則上不高于各12%。