人勤春早務工忙。春節后，在浙江、貴州、湖南、上海等地，不少農民工已經返崗。在一些中西部省份，返鄉就業已成為農民工務工一大亮點。同時，各地均出臺舉措，穩定和擴大農民工就業。

節后返崗率穩中有升

“企業從正月初八就已經開工，返鄉農民工正月十五左右就到齊了。”浙江省杭州福斯達深冷裝備股份有限公司人力資源經理沈利群說。

近年來，受勞動力成本上升、產業轉型升級等因素影響，沿海地區的一些企業開始向中西部轉移。隨著大量企業的入駐，原本是勞務輸出大省的湖南，開始出現人力資源“回流”。2015年以來，湖南省江華瑤族自治縣主動承接沿海產業轉移，引導400多家勞動密集型企業進駐鄉村開設工廠。今年春節期間，江華高新技術開發區共提供6000多個崗位，面向社會招聘。“在鞋廠上班包吃住，每個月能賺3000多元，生活比以前更有奔頭！”江華高新區鹿洞村村民盤蓮香說。

民營企業就業潛力仍存

貴州省遵義神曲樂器制造有限公司的負責人鄭傳玖最近忙著招聘新員工。“僅正月初七、初八兩天，我們招了150名員工。”鄭傳玖說。

像神曲樂器公司一樣，量大面廣的民營企業對農民工就業的吸納承載仍有較大潛力。

江華明意湖智能科技有限公司董事長李洪梅介紹，老員工帶新員工成了農民工就業的有效渠道。從今年1月開始，內部推薦的新員工一經錄取，公司就將根據其技能崗位以及工作時間長短給予推薦人一定獎勵。截至2月16日，公司已經成功招聘到180余人。

一方面民企自身拓寬招聘渠道，另一方面相關部門積極幫助企業協調對接。衢州杰豐服裝有限公司于2018年10月在衢州市柯城區落戶，連續10余場招聘會只招到20多名車縫工。“當地政府了解到這一情況后，馬上開展專項幫扶招聘活動，吸引了不少農民工就業。我們已經在正月初十順利開工。”企業負責人沈微說。

政府幫扶出實招

我國已連續15年開展的“春風行動”，為穩定和擴大農民工就業提供了保障。近期，各地紛紛出臺舉措，落實2019年“春風行動”。

“杭州市·黔東南州2019年東西部勞務協作就業扶貧專場招聘會”日前在貴州省黔東南州黎平縣舉行，吸引25家杭州市企業參會，提供就業崗位1400余個；初步達成就業意向385人，其中建檔立卡貧困人員109人。

杭州市人社部門有關負責人介紹，杭州市各區（縣、市）人社部門在春節前后分別與黔東南州各對口幫扶縣密切協作，搭建平臺，組織200家左右杭州地區企業開展就業扶貧專場招聘會，共計提供崗位1萬余個。

值得注意的是，“互聯網+”正在成為農民工的求職“新快車”。上海市人社部門介紹，今年的“春風行動”既有進社區、進車站、進園區等現場招聘咨詢活動，也通過手機短信、微信推送、遠程招聘等形式開展網上“春風行動”。

                                                               ----文章來源：中國就業網