代繳社保在市場上的存在都不是一天兩天了，只要在網上搜索“合肥社保代理”立馬就能出現很多做社保代繳業務的公司出來。社保代理業務只要對象是個人與企業，個人沒有在單位上班但是又想繳納合肥社保所以只能委托第三方代繳社保，而企業呢，一些新成立的企業還沒有專人來負責員工的參保工作，所以選擇第三方人力資源公司代繳企業社保。那么你知道個人委托代繳社保是否可靠嗎?【遠創人力集團】小編和大家討論下。

　　代繳社保是勞動保障事務代理中的一種代理方式，指由政府人事部門所屬的人才服務中心，按照國家有關人事政策法規要求，社保代理公司接受單位或個人委托，在其服務項目范圍內，為個人或單位繳納養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險及工傷保險等社會保險的費用。

　　一般市面上的公司操作社保代理業務的方式有兩種分別是：代理跑腿與社保掛靠。

　　1、代理跑腿是指【遠創人力集團】接受企業客戶委托，幫助企業操作管理企業社保賬戶，遠創人力集團代繳社保屬于代理跑腿的角色，負責用客戶系統、賬戶進行投保及理賠報銷等事務性工作。

　　2、掛靠社保指人力資源公司受企業與個人客戶委托，把這些參保人掛靠在人力資源服務公司的社保賬戶進行參保，社保代理公司主要負責參保及理賠報銷等事務性工作。(據說這種方式是不可取的，但是市面上很多公司都有做)。

　　企業與第三方代繳社保好處，很簡單，企業通過遠創人力集團代繳社保后可以讓企業從繁雜的社保事務中解脫出來做其他的工作，從而降低企業的人事管理成本。企業更專注于選人用人、績效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能，給員工帶來福利保障，解決員工后顧之憂。

　　代繳社保公司可靠嗎?當然，也并不是所有社保代理公司都不可靠。可靠的社保代繳公司必須資質齊全，比如《人力資源服務許可證》、《勞務派遣經營許可證》以及《企業法人營業執照》這些資質必須齊全。如果沒有資質的人力資源公司我們就需要小心了。