據浙江省人力資源和社會保障廳網站消息，近日，浙江省金華市出臺《關于支持工業企業穩定生產加快發展的實施意見》，推出穩生產促發展政策8條，其中包括了支持企業穩崗留工、鼓勵返鄉員工盡早返崗等穩崗返崗舉措。

支持企業員工在金過春節，對2022年1月26日至2月10日期間在金華市企業堅守崗位工作，且2021年12月在金華繳納社會保險的非金華戶籍員工給予專項補貼，補貼標準為每人每天100元，每人最高不超過800元。充分發揮失業保險穩定就業作用，對不裁員或少裁員的參保企業，按規定給予失業保險費返還。

統籌推進常態化疫情防控背景下的就業招聘服務活動，在春節前后高密度舉辦線上線下招聘會。充分發揮人力資源服務中介機構作用，加大余缺調劑力度，搭建多元化的求職平臺，滿足企業急需用工。

嚴格落實疫情防控要求，支持企業多種形式保障職工順利返崗。2022年2月1日至2022年2月28日，對企業包車跨省“點對點”組織外來員工返崗，符合條件的給予包車費用60%補貼，每家企業最高不超過15萬元；對自行返崗就業的外來員工，符合條件的給予返崗交通補貼，補貼標準為市外省內100元/人、華東地區300元/人、華東以外地區500元/人。

深入開展“三服務”活動，深化駐企服務員機制，為企業解憂、助力、賦能。切實貫徹落實好上級各類減費降稅政策。加強對企業和重大產業項目的溝通走訪，設立項目服務專員制度，協調解決企業生產用工和項目建設等方面的難題。