蘇州健雄職業技術學院在地方政府和周至縣、玉屏縣對口幫扶總體部署下，創新職業教育協作方式，依托長三角一體化發展戰略優勢和學院雙元制辦學特色，實施“紫薇花開，有‘職’不‘貧’”項目，努力實現“職教一人、就業一人、致富一家”的目標，樹立職教協作創新典范，畫好教育協作同心圓。

2019年5月，健雄學院啟動與陜西周至縣、貴州玉屏縣的教育協作工作，制訂學歷教育工作方案，落實招生計劃，成立由黨團干部組成的招生工作專項小組和宣傳團隊，赴周至和玉屏兩地定向招生宣傳。2019年，來自周至、玉屏的37位學生順利入學。

37名同學進校后，黨團干部、專業教師一對一跟蹤，設計個性化培養方案。對意向“青春留蘇”的同學，實施校企“雙元”培養，入校即入職，提供舍弗勒、億邁齒輪、通快等優質德企學徒制培養項目；對意向創業的同學，引入校企創業導師資源、深度合作企事業單位資源，開展系列雙創實踐活動，通過“挑戰杯”系列競賽，提升創新創業能力；對意向升學的同學，吸納加入博士高層次人才團隊，提升專業知識技能，參加省級技能大賽，助力獲得“轉本”優先權，精準培養助其實現“請黨放心，強國有我”的青春誓言。

目前，項目首批學生已進入定崗實習階段，38名學生紛紛入職校企深度合作智能制造、生物醫藥、港口物流領域優質企業，意向留蘇率達100%。

在校期間，學生利用所學專業知識技能，參與“返家鄉”“三下鄉”社會實踐活動，依托小螞蟻創新創業社團平臺開展直播助農，助力家鄉農產品銷售，成為鄉村振興的生力軍；企業實習期間，學生踐行“5S”工匠素養，以嚴謹、務實的工作作風收獲企業一致好評。