人勤春來早，就業正當時。自2022年春風行動啟動以來，上饒市人社系統通過舉辦“直播帶崗”招聘活動、開展工業企業用工服務專項行動、開辦“就業直通車”等多樣化舉措，持續為返鄉返崗農民工、脫貧人口、低收入人口等重點群體提供就業幫扶，不斷滿足企業生產用工需要。截至目前，上饒已舉辦各類招聘活動264場次，共有2017家企業提供就業崗位14.74萬個，達成就業意向3.42萬人。 

“云端”招聘觸手可及

為向廣大求職者提供便捷、高效的就業服務，上饒各縣市區紛紛創新形式，通過微信、抖音、融媒體中心等平臺開展線上遠程招聘、直播帶崗等活動靶向推送崗位。

“我們招聘網易客服崗位，帶薪培訓，入職即繳納五險一金。”2月14日，在上饒市人社局和上饒高鐵經濟試驗區管委會主辦的直播招聘會上，上饒市軟通數字科技有限公司招聘負責人向廣大網友發出邀請。活動期間，先后有11家企業走進直播間宣傳推介，另有22家企業在線發布招聘信息，共計提供崗位數700余個，觀看總人數達6.8萬人次，最終超100名勞動者達成初步就業意向。“公司包吃住嗎”“你們公司福利待遇怎么樣，是否繳納五險一金”“工資待遇如何，上班時間怎么安排”……2月8日，在婺源縣人社局組織的直播招聘中，詢問江西正博實業有限公司崗位信息的彈幕持續刷屏。此次活動以“就業幫扶·真情相助”為主題，連續舉辦了十天，組織32家企業輪流宣講，共吸引35萬人次觀看，達成求職意向人數566人。除積極組織“直播帶崗”外，各地還用心做好跟蹤服務。2022年鄱陽縣“春風行動”網絡招聘會及直播招聘會后，292人加入招聘服務群與企業深入交流，初步達成求職意向60余人。弋陽縣四場直播招聘結束后共有216人入群交流，另有412人添加就業創業人才網客服微信進行就業咨詢。

高效組織“直播帶崗”促成“不見面”溝通，聯合電信運營商精準推送招聘信息，通過人社系統網站、人社政務新媒體、微信朋友圈廣告等高密度宣傳活動安排……種種舉措讓就業服務觸手可及！

“大型”活動高效對接

為穩定就業形勢、助力高質量發展，2月10日，上饒市人社局、廣信區人社局等單位舉辦了2022年春季戶外大型招聘會，通過全方位收集本地企業用工需求，打造線上線下多維招聘求職宣傳矩陣，組織了來自生產制造、教育、醫療、家居建材等行業的235家企業提供8786個就業崗位，活動共吸引八千余人進場，最終達成就業意向1388人。

在廣豐區月兔廣場，來自少陽鄉交溪村的夏大姐高興地說：“我之前在廣東中山市嘉華電子廠做普工，這幾天聽村里的小喇叭反復通知廣豐有大型招聘會，很多企業會來招工，我就過來看看有沒有適合自己的崗位，能就近就業最好，這樣既能掙錢又可以照顧家庭。”她給好幾個企業填寫了基本資料和聯系方式，想應聘品檢員。與之相對的，是亟需新鮮血液的優質企業。江西廣豐寸豐科技有限公司是一家生產制造五金制品的企業，其人事部主管韓玲輝表示：“這次需要招聘一百多名技術人員、普工和學徒。今年我們提高了員工的薪酬待遇水平，希望用優厚待遇吸引更多員工來我們企業。”據統計，廣豐區人社局組織的這場大型招聘會共吸引兩千三百余人入場，最終四百余人達成就業意向。在玉山縣山清法治廣場持續五天的春季大型招聘會上，27歲的吳祥找到了心儀的工作，“工資待遇又好、又給交五險一金、又合適自己的長項，非常滿意！”177家企業缺工的IT崗、機械工、電工等九千余個崗位，最終收到了4103份求職登記。

“園區”專場精準補缺

為搶抓用工“黃金期”，有效紓解企業用工難題，上饒各地紛紛開展工業企業用工服務專項行動，通過舉辦“園區”專場招聘為企業招賢納才。

2月8日至9日，在萬年縣“春風行動”暨園區企業專場招聘會上，質量工程師、檢驗工、鍋爐工等2258個崗位吸引了一千兩百余名求職者前來咨詢。41歲的陶蓮榮找了自己的理想工作：“工作內容簡單好上手，薪資待遇不錯，主要是離家也近，可以同時照顧好家庭，我很滿意。”現在她已經通過企業面試，正式入職上崗。活動現場達成初步就業意向的326名勞動者，現已正式入職90人。在2月8日弋陽縣高新工業園區招聘會現場，江西熔巖汽配有限公司人事主管收到了近200份求職簡歷，對政府搭建平臺解決新生產線用工的燃眉之急表示感謝。這場招聘會為企業補上了759個崗位缺口，不少如電工李兵這樣有意愿返鄉的技術工人找到了對口工作。

鄱陽、玉山、橫峰、婺源等地也大力服務園區企業。鄱陽縣2022年“春風行動”暨服務園區企業專場招聘會共為287家企業吸引一萬兩千余名求職者，最終1546人簽約就業意向；玉山縣舉辦多場園區企業暨就業幫扶專場招聘會，為60家企業招得近600名員工；橫峰和婺源截至目前已各開展工業企業用工服務專場招聘11次、13次。

“花樣”送崗熨帖人心

上饒各地還積極開展“送崗下鄉”“就業直通車”等針對性就業服務。2月，信州區人社局在靈溪鎮、沙溪鎮、秦峰鎮、朝陽鎮、茅家嶺街道等多地連續開展春風行動促就業，幫助三百余名群眾找到滿意工作。25歲的貨車司機小張看到招聘會消息后，特意從家里趕到靈溪鎮參加，經過溝通最終找到一份性質、地點、薪資待遇都非常滿意的工作，“我完全可以勝任，和企業聊過以后非常滿意，元宵后我就會去這家企業現場查看。”德興市也在市區和各鄉鎮輪流舉辦“春風行動”暨就業援助月現場招聘會，1897個崗位最終達成意向1005人。一直在外務工的張明曾以為本地難找工作，如今為方便照顧老人前往求職，發現德興本地企業不斷增加，最終找到了合適且待遇很不錯的工作。

橫峰縣人社局除在蓮荷鄉丁家村、司鋪鄉古樓村、姚家鄉百家村等地舉辦2022年“春風行動”招聘會外，還安排專車組織各鄉鎮（街道、場、辦）有意愿的求職者和返鄉務工人員進廠實地參觀考察，讓求職者和企業面對面溝通，了解企業文化、工作環境、工資薪酬等具體情況，讓企業負責人當面為求職者解答各類問題。截至目前共組織一百二十余人參觀12家企業，74人達成就業意向。婺源縣積極組織勞務輸出工作，主動對接浙江優質企業開通春節就業直通車專車接送服務。目前已組織輸出18名勞動者至金華巨江集團、金華欣旺達新能源企業。2月10日巨江集團孫總親自派專車到婺源迎接求職者。求職者王先生感激地說：“自從開了婺源至金華的就業直通車后，我們找工作再也不用擔心被騙，也不用擔心找不到工作，不用拿著一堆行李去擠高鐵，有了這個平臺，婺源百姓有福了。”