近日，一場別開生面的新就業形態行業集體協商在洛陽市偃師區進行。偃師區道路貨運行業企業方代表和職工方代表圍繞2022年職工工資增長幅度、行業最低工資標準及貨運駕駛員最低工資標準、貨運行業勞動定額標準、在職職工崗位技能和業務培訓等四個方面進行了激烈討論，力爭為本方爭取最大利益。最后，雙方代表按照平等、互利、共贏的原則，在行業協會的主持下，圓滿達成協議。

此次集體協商是洛陽市協調勞動關系三方貫徹落實人社部和我省關于維護新就業形態勞動者勞動保障權益的政策文件精神、探索通過集體協商破解新就業形態勞動者維權難問題的一次有益嘗試，對全市新業態企業維護勞動者勞動保障權益具有一定的示范意義。洛陽市協調勞動關系三方四家代表全程參與了此次集體協商。

下一步，洛陽市協調勞動關系三方將以貨運司機、網約送餐員、網約車司機、快遞員等新就業形態領域為重點，扎實推進新業態行業企業集體協商工作，通過創新協商方式、廣泛宣傳引導、加強服務指導等措施，切實維護新就業形態勞動者合法權益，促進新業態經濟持續健康發展。