近年來，蘭州市人社局認真落實國家、省、市深化“放管服”改革相關要求，聚焦群眾企業在行政審批業務辦理中的“痛點堵點難點”問題，不斷規范服務標準、創新工作模式、優化服務方式，著力提升經辦效率，最大限度地利企便民。目前，全市共審批設立民辦職業培訓機構120家，人力資源服務機構187家，勞務派遣機構238家。

一是深化“簡政放權”，推進服務下沉實現“就近可辦”。先后將民辦職業培訓學校設立審批、人力資源服務許可審批、勞務派遣經營許可等9項行政審批業務（含變更、延續和注銷）及時下放至各縣區人社局，推進屬地化就近辦。同時，為確保縣區人社局“接得住”“辦得好”，采取“線上+線下”培訓方式，對各縣區業務經辦人員進行兩輪次培訓，并通過電話、QQ、微信等渠道實現業務答疑解惑常態化。及時制定印發了業務審批和監管流程，將審批和監管責任明確到位，確保下放業務有力承接、有序經辦、有效監管。自行政審批業務下放縣區人社局經辦以來，各縣區人社局目前已審批民辦職業培訓機構9家，人力資源服務機構105家，勞務派遣機構154家。

二是對標“四級46同”，規范服務標準推動“無差別辦”。按照數字政府建設“推動實現同一事項受理條件、服務對象、辦理流程、所需材料、法定辦結時限、辦理結果等46個要素在省、市、縣、鄉四級統一”的“四級46同”標準要求，及時建立了行政審批事項動態管理機制，并同步督促、指導各縣區人社局對所有審批事項的線上線下辦事指南逐項進行對照自查，不斷完善優化，確保審批業務辦事指南各要素省、市、縣保持一致，做到同城同標準無差別辦理。

三是突出“利企便民”，暢通服務渠道實行“全程網辦”。為進一步方便群眾企業辦事，提升“利企便民”服務效能，“讓企業群眾少跑路，讓數據多跑路”，市本級不斷創新服務方式，擴寬暢通服務渠道，依托蘭州市政務服務網、“甘快辦”手機APP，將勞務派遣變更許可等9項行政審批業務開通在線辦理，并提供在線郵寄服務，網上可辦率和“全程網辦”率均達到100%。截至目前，市本級已通過線上辦理方式審批民辦職業培訓機構111家，人力資源服務機構82家，勞務派遣機構84家。

四是推行“告知承諾”，優化服務流程推進“簡便快辦”。認真落實“證照分離”改革要求，積極推行行政審批業務“告知承諾制”和“容缺受理”服務模式，制定并在蘭州市政務服務網發布了《告知承諾書（空白文本）》，方便企業和辦事群眾下載填寫。持續推進“三減一壓縮”，共精簡各類材料39份，如民辦職業培訓學校設立審批的申報資料，由之前的15份精簡至8份。累計壓縮辦理時限298個工作日，壓縮比高達91.69%，如勞務派遣經營許可辦理時限從法定的20個工作日壓縮到5個工作日，讓企業群眾切實體會到人社領域行政審批辦理改革的快捷與便利。