企業選擇勞務派遣工的原因：    

1、省錢：企業選擇與勞務公司合作后，企業所得稅，社會保險，管理成本都能得到一個明顯的下降。     

2、省事：企業通過與勞務派遣公司合作，委托勞務公司派遣人才到企業上班后，管理效率提高，減少繁瑣事務。   

3、省心：企業通過與勞動派遣機構合作，降低社保風險，勞動糾紛都由勞務公司承擔。

企業選擇勞務派遣有幾大好處？

第一：用工靈活。勞動合同法下，一個公司連續簽訂兩次固定期限合同就要轉為無固定期的合同，限制了公司靈活用人。并且派遣模式下可以設立短期或臨時性的用工，能解決季節性用工的問題。

第二：節省費用。用工單位只要把招人要求向派遣公司提出后，派遣公司就會安排相關的招人事宜，節省一筆人力費不說，甚至連員工的技能培訓和鑒定都可以讓派遣公司代為解決，不但省錢還省心。并且派遣的員工薪資較低，可以有效避免內部員工攀比。而由于是第三方合同，裁員成本也會大大減少。

第三點也是最重要的點：降低仲裁風險。用工單位和被派遣員工不屬于勞動關系，一旦員工提起勞動仲裁，被告人是勞務派遣公司，并不是用工單位。這是很多的用工單位選擇勞務派遣的主要原因。