近年來，河北省石家莊市采取加強政策引導、狠抓執法隊伍、打造數字治理等舉措，不斷夯實根治欠薪工作根基，提升工作質效，根治欠薪工作駛入“快車道”。

　　精準服務企業，注入新活力。由事后監察向事前預防轉變，引導企業自覺遵法，先后舉辦輪訓班34期，培訓工程建設項目勞資專管員2916余人次。在全市23個縣（市、區）建筑工地聘請1000名農民工當維權員，延伸勞動監察觸角，實現維權監督全履蓋。在各類媒體平臺播放展示公益廣告和宣傳視頻1.3萬小時，推送公益短信和微信150萬條，向企業和農民工發放答疑手冊3萬余份，張貼宣傳漫畫6000余份。

　　狠抓隊伍建設，增強內動力。始終聚焦提升各級主管局長、科長、縣（區）大隊長等“關鍵少數”的能力素質為目標。自2018來以來，先后舉辦勞動保障監察業務培訓班135期，培訓專（兼）職勞動保障監察員9315人次。每年開展勞動保障監察業務技能大比武，通過比武競賽，不斷提高解決問題的能力和水平。累計110名勞動監察員晉級比賽，42名縣（區）大隊長獲獎。

　　打造數字治理，增添強助力。將國家欠薪反映平臺、農民工工資監管云平臺和勞動保障監察信息平臺數據進行整合，形成了大數據可視化決策平臺。通過建立“大數據庫”，每月與公安、稅務、社保、就業、銀行等單位信息系統數據共享，實現對企業、工程項目和重點行業等用工主體的“線上”監管，分析研判。

　　下一步，石家莊市結合開展集中整治拖欠農民工工資問題專項行動，持續鞏固根治欠薪成果，超前發力，精準施治，將大數據決策平臺對接信訪、12345政務信息投訴等端口，聯通省人力資源社會保障系統行政執法監管系統，進一步完善數據匯集、工程項目欠薪線索自動推送等功能，全力維護農民工合法權益。