近日，青海省人力資源和社會保障廳聯合多部門印發了《青海省加快發展人力資源服務業的實施意見的通知》。《通知》出臺了多項優惠政策，規劃到2020年，我省人力資源服務機構總數達到130家。

據悉，《青海省加快發展人力資源服務業的實施意見的通知》，明確了未來5年要做好發展多元化人力資源服務機構、增強人力資源服務創新能力、培育人力資源服務品牌等六項重點任務，并要求到2020年，全省人力資源服務機構總數達到130家，培育骨干企業5家，從業人數達到1400人，年均增長10%以上，其中70%以上的人員取得從業資格。人力資源服務企業在人力資源服務業中的貢獻率超過60%，基本形成統一規范靈活的人力資源市場體系。

《通知》規定了促進青海省人力資源服務業發展多項優惠政策，

包括消除人力資源服務業中間環節的重復征稅問題；

人力資源服務機構新增就業崗位吸納持《就業創業證》人員或高校畢業生就業的，享受稅收優惠或4年的社保補貼和一次性獎勵；

安排高校畢業生就業見習的，可申請享受見習生活補貼；

支持有條件的市州設立人力資源服務產業園，逐步升級為省級人力資源創業園；

自主創辦的人力資源服務機構可申請創業擔保貸款并享受財政貼息政策等。