漣水縣是江蘇省12個重點幫扶縣之一，省委幫扶工作隊駐漣水開展幫扶工作。近年來，漣水縣在省委駐漣水幫扶工作隊的支持下，按照“各司其職、銜接有序、保障到位”的工作思路，有機整合人社、扶貧、婦聯、職校等部門資源，依托“五方聯動”模式，扎實推進精準技能扶貧工作，不斷擴大技能脫貧覆蓋面，充分發揮技能培訓在整個脫貧攻戰中的應有作用。

為準確掌握技能培訓需求，漣水縣積極動員縣、鄉、村三級人社工作人員，對建檔立卡低收入人員的就業狀況、培訓需求進行“拉網式”摸排；以電話訪問、問卷調研等方式，對2.6萬名就業狀況不明人員的基本信息進行逐一、詳細核實；依托基層婦聯組織，加強對農村留守婦女、貧困家庭婦女工作及生活情況的精準掌握。在此基礎上，動員有技能培訓需求的建檔立卡低收入人員就近到省委幫扶工作隊基層站點、鄉鎮（村居）人社機構與婦聯組織報名參加培訓。通過深入調研、多點報名，確保有培訓意愿的低收入勞動力有均等的機會接受免費職業技能培訓。

圍繞培訓項目、培訓班次設置，漣水縣加強就業管理、職業能力建設、中職院校等部門合作，對技能培訓需求信息與數據進行綜合分析，有針對性的確定了面點師、母嬰護理員、電子商務等培訓項目。每期培訓班開班前，依托人社“扶貧驛站”、扶貧辦“扶貧超市”，對貧困家庭實施以“優先推送信息、優先開展培訓、優先吸納就業”為內容的“三優先”就業援助服務，及時將最新的培訓信息、培訓政策、就業信息送到困難人員手中。

部分低收入勞動力受家庭經濟壓力重，擔心培訓不受社會認可等影響，參加培訓不積極。為此，漣水縣依托省委幫扶工作隊資金投入、人社部門培訓政策落實，為參訓人員提供餐飲及交通補貼，對參訓合格人員每天給予50元的資金補助。目前已發放補貼、補助資金60多萬元。2016年以來，漣水縣已舉辦低收入人員培訓班16期，培訓學員1400多人。每期培訓結束后，漣水縣積極組織縣技能鑒定中心、縣勞動就業處、縣中專等單位開展技能鑒定考核，向1300多名參訓人員頒發了技能等級證書，為提高學員市場競爭力和就業質量提供了保障。經過培訓且獲得證書的學員大部分進入蘇州、南京、上海等地就業。到蘇南就業的母嬰護理學員月工資均超過7000元。

今年以來，漣水縣繼續加大機制創新，加強資源整合，有序引導社會資本參與技能培訓工作，除漣水中專外，還擇優確定了炎黃學院、淮安思蒙、漣水常貴、新區職校4家民辦機構作為全縣首批培訓定點機構，進一步夯實了技能培訓工作的機構保障。

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