“工作不用去遠方，家鄉就是好地方”。為讓更多外出務工人員留在家鄉就業創業，從正月初七開始，江蘇高郵連續舉辦四場“迎新春”暨“春風行動”市、鎮聯動大型人力資源市場交流洽談會和一場“迎新春”暨“春風行動”人力資源市場交流洽談會，為各類求職者送上了熱氣騰騰的“新春大餐”。招聘會期間，共有150多家企業進場招聘，提供就業崗位6000多個，經雙方洽談，近3000人與用人單位達成初步就業意向。

與以往相比，今年招聘會現場，年青的面孔多了起來，越來越多的外出務工人員不再一味去大城市找工作，就近就地就業兼顧家庭成為他們的新選擇。招聘會現場，今年38歲的劉民尋找適合自己的崗位，他說：“家鄉發展越來越好,企業的待遇也不錯。以前一直在外漂泊，今年打算在家鄉找份工作，既可照顧孩子，也可在父母身邊盡孝。”

根據五場招聘會情況看，今年高郵企業用工形勢總體趨穩，沒有出現大量的“用工荒”現象，除個別“擴產”的企業需要招收一定數量的員工外，大部分企業招聘人數都在10人左右，提供的崗位包括服裝、化工、機械、電子、酒店服務、市場營銷等，工資待遇與往年相比略有提升，大部分企業還提供五險一金、免費食宿等福利。

為了讓更多外出務工人員在“家門口”就業創業，今年春節前，高郵市人社部門指導村級勞動保障平臺組織召開返鄉農民工座談會，引導返鄉農民工留鄉就業；通過人社局官網、微信公眾號等平臺，廣泛推送全市企業春季用工招聘信息，同時印制1萬份《致在外務工返鄉人員的一封信》和《全市企業春季用工招聘信息》，張貼至每個社區、行政村信息公示櫥窗，并送到每位在外務工返鄉的人員手中。節后，又舉辦多場大型招聘會，引導和促進各類求職者就近就地就業。當地人社部門提供的數據顯示，今年該市新增1666名外出務工人員返鄉就業。

另據了解，正月十九和正月廿六，高郵人社部門還將舉辦“春風行動”暨殘疾人招聘會和“春風行動”暨“迎三八·促就業”人力資源市場交流洽談會，全力推進各類群體充分就業，滿足企業用工需求。

                                                              ----文章來源：中國就業網