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                      寧夏:頒布提升技術性職工工資待遇實施方案

                      2019-09-26 閱讀次數: 2061

                      為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認真落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于提高技術工人待遇的意見》,創新技能導向的激勵機制,營造勞動光榮、尊崇技術的時代風尚,發揚精益求精的工匠精神,近日寧夏回族自治區黨委辦公廳、人民政府辦公廳印發《關于提高技術工人待遇的實施意見》,從三個方面提出了具體貫徹落實舉措。

                      一是提高高技能領軍人才待遇。明確高技能領軍人才是指在各領域取得重大成就、作出突出貢獻、具有高超技藝技能和一流業績水平,并長期堅守在生產服務一線崗位工作的高技能人才。重點是提高政治待遇、社會待遇、經濟待遇水平,落實休息休假權利。

                      二是提高技術工人收入水平。通過完善企業工資分配制度、建立工資正常增長機制、健全長效激勵機制等措施,強化工資收入分配的技能價值激勵導向。

                      三是暢通技術工人成長成才通道。通過加強平臺建設、加大校企合作、完善評價機制、激發人才活力、拓寬發展通道等措施,通過營造良好的發展環境,引導廣大技術工人愛崗敬業、走技能成才之路。

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