每個月自己的工資條上扣了幾百上千的社保費用，而社保費用的變化當然也牽動了很多人的心。畢竟社保費用交多了，自己的工資就變少了。

2020年社保減免政策之后，很多人都在關注東莞昆山社保2021年最新費用。日前不少小伙伴千呼萬喚的東莞社保繳費基數，也終于有消息了！一起來來看看東莞調整基數后的社保費用變化情況吧！

東莞七月份社保的社保費用：

東莞一月份的社保費用：

可以看到，東莞社保費用在調基之后的變化：

在2021年1月份，社保費用是945.02元，個人需要繳納305.96元。

在2021年7月份，由于東莞社保相關險種基數調整，按照最低繳納基數為3376元計算，社保費用是945.02元，其中職工個人部分需繳納303.36元。

總結：7月起，如果按照最低繳費基數來計算的話，東莞單位繳費部分增加21.4元，個人繳費部分增加2.6元，總計增加24元！

具體是哪個險種繳費基數發生變化呢？我們來看看:

從東莞市醫療保障局的官網可以看到，自2021年7月1日起有關的基本醫療保險和住院補充醫療保險的繳費基數將按5825元執行。

職工費用是單位和員工共同承擔，社保繳費基數上調，也意味著單位和個人的保險費用也將上漲，而繳納基數最高，社保費用也越多~

因近期社保政策變動頻繁，以上費用可能會有變化，最新費用明細可進入“社保計算器”計算查看。

什么是社保調基補差？

7月各城市調整社保基數，實行新基數之后，部分按照最低基數參保的用戶在1月至6月產生了繳費基數差額。

因此各地社保局會要求企業按新的社保基數標準，補收參保人員1-6月份的差價（低于社保局新社保基數參保的需要補收）

社保調基的規律

從整體趨勢上來看，社保基數是在逐年走高的。

因為社保繳費基數的上下限都與職工平均月工資掛鉤，而整個社會的工資收入和最低工資標準都在逐步增加。所以，社保基數也會同步增加，這也是為什么我們每年繳納的社保費用都在逐步增加。

每年調整一次社保繳費基數，可以讓大家在享受失業金、報銷醫療保險、甚至未來領取養老金等事項時，所得到的待遇不會和當下社會生活水準、平均收入發生巨大的差距。

而且從長遠看，社保費交的多，退休后拿到的養老金就多。