1．當面試者問，我期望薪資12K，你們這個崗位薪資是多少？

HR回復：20k，假如您成功入職的話。

分析：此時有的應騁者還偷樂呢，基本上沒戲，復盤一下是哪個環節出問題了吧。

2．HR說，人力資源部面試結束，會將簡歷及初試情況送用人部門，用人部門認為合適會約您復試的。

分析：HR把對你的判斷假以他人說明，HR沒講合適與不合適，那求職者不是處在很漂搖的狀態么？

3．HR說，聽說你這個專業市場上很吃香，待遇很豐厚，按說你可以有更好的平臺。

分析：當HR開始捧你的時候，多數是不合作的信號。

以上僅為個人觀點，供參考，又是求職旺季，想找到滿意的工作，有本書是有助于自我認知和面試的，叫《你的降落傘是什么顏色》。

我不喜歡“你要悄悄努力，然后驚艷所有人”，我喜歡“你要大大方方精進，然后驚艷了你自己！”