12月22日上午，濮陽市“人人持證、技能河南”培訓工作現場會在濮陽職業技術學院召開，深入貫徹習近平總書記關于職業教育和技能培訓的重要論述，落實省委工作會議要求，安排部署下一步工作，以高質量推進技能河南建設為濮陽高質量發展提供強有力的人才支撐。市委書記楊青玖出席會議并作講話，市委常委、常務副市長趙建玲主持。

按照全省高質量推進“人人持證、技能河南”建設工作動員部署會議要求，濮陽市圍繞建立健全“五大體系”，提出16項重點舉措，創新提出開展“助企強技”“名師助企、校企結合”“職業培訓促進就業創業”“培訓鄉土技能人才助力鄉村振興”“機關事業干部職工培訓持證”等五大專項行動，著力打造職工教育和職業培訓濮陽模式，并初步形成了“1+5”工作方案。截至目前，該市完成各類職業技能培訓12.48萬人次，其中開展新型學徒制培訓2329人次；全市新增持證人數3.08萬人，新增高技能人才1.05萬人，均超額完成年度目標任務。順利舉行了全市首批、也是全省首例機關事業單位干部職工職業技能等級認定考試。成功舉辦了全市第一屆職業技能大賽，42個賽項共3800余名選手參加比賽。

楊青玖指出，今年以來，濮陽市“人人持證、技能河南”建設在轉崗就業、服務產業發展、提升職工職業素養、富民增收等多方面都發揮了明顯作用，突出表現為“三個進一步”，即：技能培訓體系進一步健全，政策支撐體系進一步豐富，技能河南生態進一步形成。就持續高質量推進“人人持證、技能河南”建設，楊青玖強調4點要求。

一要堅持需求導向，開拓技能培訓工作局面。聚焦轉型需求，注重服務產業發展、注重服務重點企業、注重服務鄉村振興，優化人才結構。聚焦重點人群，建立重點群體培訓檔案，開展重點群體專項培訓，做到應培盡培、愿培盡培。聚焦資金使用，繼續運用失業保險基金開展穩崗擴崗和職業技能培訓，落實培訓經費稅前扣除政策，充分釋放政策紅利。

二要堅持就業導向，形成技能成才良好生態。以“崗位+勞務機構+培訓”模式開訂單式展培訓，實現培訓一批、合格一批、就業一批。經常性開展職業技能大賽、技術比武等技能競賽，加大優秀技能人才的宣傳力度，讓尊重勞動、崇尚技能、創新創業在全社會蔚然成風。

三要多方共同努力，打造技能持證“濮陽模式”。推動企業開展職工技能取證工作，確保“十四五”末，一線技能崗位職工實現持證全覆蓋。推動職業院校開展技能取證工作，推進學歷證書+職業技能等級證書的1+X制度試點，讓人才培養鏈與產業鏈緊密融合。推動機關事業單位開展技能取證工作，打通專業技術人員職稱與職業技能等級證書互通互認通道，大范圍、高標準提高人員持證率。

四要堅持高位推動，提供有力保障。堅持全市“一盤棋”，人社部門牽頭抓總，發改、教育、財政等部門各司其職、分工負責。堅持問題導向，進一步完善技能培訓補貼、人才保障激勵、監督管理等政策體系，研究強化財政、金融、就業等政策支持辦法和機制。堅持結果導向，將持證率、就業率、增收率三項指標納入各級年度目標責任考核體系，確保“人人持證、技能河南”建設不斷取得扎實成效。