臨近年底，為了讓轄區農牧民工順利拿到工資、高高興興過冬，通遼市科左中旗開展防治欠薪冬季攻堅行動，通過入企走訪、宣傳引導、監督檢查，不斷加強欠薪追討力度，切實保障從業人員合法權益。

連續的降雪過后，年關的腳步也越來越近。這些天，科左中旗人力資源和社會保障局工作人員正在馬不停蹄地深入轄區各用工企業，查看企業運行和勞動用工情況。在內蒙古科左中旗牧原現代農牧有限公司，工作人員對企業工資發放、保險繳納、工時休假等勞動用工管理情況進行了檢查。

內蒙古科左中旗牧原現代農牧有限公司總經理郭學東介紹：“科左中旗牧原目前有員工580余人，工資是每個月15日給員工定時發放的。如果正逢節假日、周末，我們會延續到下個工作日發放，企業為全體員工辦理了五險一金，都在正常繳納。”

農牧民工不僅是家庭的“頂梁柱”，也是國家現代化建設的重要力量。為切實防治拖欠農牧民工工資問題，及時掌握轄區勞動關系領域傾向性、苗頭性隱患，科左中旗人社部門在當地用工企業定期開展《勞動法》《保障農牧民工工資支付條例》等相關法律法規政策宣講，同時向大家提供權益保障聯系方式和法律維權途徑，為這些基層奔跑者撐腰鼓勁。

內蒙古科左中旗牧原現代農牧有限公司二廠施工人員張喆說：“我們了解了被拖欠工資時應去哪個部門維護自己的合法權益，也切實增強了自我保護意識，有這么好的政策為我們解決工資問題，出去干活兒底氣更足了。”

長期以來，廣大農牧民工以自己辛勤的勞動、堅韌的付出，為國家的城鎮化、現代化事業貢獻著青春與汗水。2023年，科左中旗人社部門嚴格按照中央和自治區、通遼市關于根治欠薪工作的統一部署，出臺了《科左中旗2023年度根治拖欠農牧民工工資工作實施方案》等文件，建立健全長效管理機制，切實保障他們的勞動報酬權益。

同時，加強有關職業技能培訓、提升農牧民工就業能力，逐步提高社保、醫療等保障水平，解決隨遷子女教育問題，讓農牧民工踏實打拼、安心奮斗。

科左中旗人社局綜合行政執法大隊隊長楊國忠表示：“對有可能造成勞動糾紛的事態，我們時時敲響警鐘，對發生的欠薪案件認真查處。截至目前，我們共受理投訴舉報案件29件，涉及農牧民工75人，為農牧民工追回工資90.14萬元。”

據了解，科左中旗現有農牧民工用工企業85家，涉及勞動者2540人。為持續不斷深入開展防治拖欠農牧民工工資工作，科左中旗將堅持統籌謀劃、務實推進，抓好勞動用工情況摸排和源頭治理工作，全面落實有關制度政策，全力做好農牧民工的“護薪人”和“暖薪人”。