吃過早飯，帶上泡好的茶，江麗仙就去上班了。

住在村里能每天定時上下班，工作不累、環境好、內容也不復雜，每個月還有2000多元的收入，她頗為滿意。

58歲的江麗仙是涇縣丁家橋鎮新渡村人，此前在鎮上宣紙廠上班。幾年前因眼疾視力下降，無法再勝任那份工作，回到家中無所事事。“我是貧困戶，本來條件就不好，還少了份收入，當時急得不行。”但就在江麗仙一籌莫展之際，“小吳老板”給她帶來了希望——“去年小吳老板在村子里建了廠，喊我們來上班，所以我從去年6月一直干到現在，幫忙用砂紙打磨機器部件。”江麗仙停下手里的活說道：“真的要謝謝他。”

江麗仙口中的“小吳老板”是吳小星。

吳小星今年37歲，是涇縣丁家橋鎮丁橋村人。在溫州打拼的20多年，給他帶來目光里的精明、一口浙江普通話，以及千萬身家——吳小星成長為一名浙企老板。

2016年底，吳小星回家探親，可沒想到，這一“探”就把自己留住了。家鄉的情節，和自身事業發展的考量，促使吳小星響應了“能人回鄉”的號召。2017年初，他把自己的主業——自動化設備制造投資到了家鄉來，注冊成立了安徽深藍自動化設備有限公司，落戶貧困村新渡村。2018年3月，新廠區建成投產。

吳小星的企業是一家集設計和生產為一體的設備制造公司，其產品專供服裝鞋帽類工廠的生產設備，在蘇、浙一帶有著廣泛的市場，還出口中亞、東南亞和南亞印度市場，產品附加值高，并擁有10項自主專利。在短短一年多的時間里，吳小星在丁家橋鎮完成投資1000萬余元，目前，已經實現年產值600萬余元。

一個像模像樣的自動化設備生產廠落戶村里，村里人都倍感高興。這份高興不僅是一份驕傲，更因為企業帶動新渡村集體實實在在的脫貧致富。

今年4月，經有關部門審核批準，吳小星和新渡村委會達成了一項合作協議：新渡村將25萬元的省專項扶貧資金注入深藍公司，村集體每年從公司獲得8%、即2萬元的固定收益。

此外，公司240多名員工中，除骨干技術人員外，基本都是本地人，尤其是當地貧困戶，為他們提供了每月3000元的穩定收入。

徐六葉今年60多歲，是村里的低保戶。因當初建廠占用了徐老家房屋，吳小星替他新建了3小間平房，并給予他5萬元補償費用。收到補償款后，徐老沒有拿去存起來，反而主動將這筆錢入股了吳小星的公司。“吳老板自己發展的時候，還不忘回報家鄉，我們信任他。”徐老十分肯定的表示。

甜不過家鄉水，親不過故鄉人。從“溫州人”重新成為“村里人”，吳小星有了新夢想——讓自己的企業在家鄉開花結果，帶動更多村里人一同致富。

                                                             ----文章來源：中國就業網