為切實做好高校畢業生就業服務工作，促使畢業生盡快實現就業，銅仁市結合實際，積極創新、拓展服務方式與手段，采取線上直播招聘的形式，在畢業生和用人單位之間搭建起招聘“云橋梁”。

此次線上直播招聘精選了一批涵蓋不同行業且具有代表性的實體經濟企業、龍頭企業，通過線上組織高校畢業生進行參觀了解，幫助招聘企業與高校畢業生“零距離”溝通。

“線上直播招聘一共有兩場，我們兩場下來提供的崗位就有4000—5000個見習崗位，目前已經有3000多名學生報名參加。”銅仁智鼎人力資源服務有限責任公司總經理田佳鳳告訴記者，線上直播招聘會現場共分為企業崗位推介、畢業生創業就業政策宣講、企業視頻連線三個部分，崗位包含文職類、技術類、儲備干部等。

來自福建的上市企業漳州旗濱光伏新能源科技有限公司，在此次直播招聘會中就針對銅仁的高校畢業生推出了包括應屆畢業生儲備崗在內的多個崗位。

“我覺得這種線上的招聘模式非常有效率通過線上先做一些前期的宣傳，之后再結合我們到現場去招聘，兩者結合在一起的話，效果是前所未有的。”漳州旗濱光伏新能源科技有限公司人力資源部經理包燦峰接受記者采訪時說。

“我們可以通過直播了解崗位、企業，也可以在線投遞簡歷，對于我們現在的畢業生來說是很高效的。”對此次線上直播招聘會銅仁幼兒師范高等專科學校 應屆畢業生張紅濤評價道。

除了持續開展直播帶崗，銅仁市人社部門將進一步積極推進“公共就業服務進校園”活動，將把“政策宣傳”、“創業規劃”、“就業指導”等服務送進校園，促進公共就業政策和服務資源更多的惠及高校畢業生。

“同時加強東莞、蘇州等地的聯系，收集一批適合高校畢業生就業的優質崗位的在線上進行宣傳發布，遴選一批優質的創業課程創業師資進校園開展創業培訓，征集機關企事業單位就業見習崗位，調劑市內的城鎮公益崗位，兜底解決就業困難的高校畢業生就業。”銅仁市就業局就業指導科科長李華告訴記者。